1. 아빠보너스제 자격요건


아빠보너스제 자격요건



2. 아빠보너스제 신청방법


아빠보너스제 신청하기





아빠육아휴직 보너스제 조건 정리


  • 첫 3개월 급여 100%, 월 최대 250만 원
  • 배우자 사용 후 6개월 내 아빠가 육아휴직 시작 시 지급 
  • 첫 번째 육아휴직만 해당, 두 번째는 불가



2025년부터 달라지는 지급 구조


  1. 1~3개월차: 월 최대 250만 원(통상임금 100%)
  2. 4~6개월차: 월 최대 200만 원
  3. 7개월차 이후: 월 최대 160만 원


예전에는 3개월 이후 120만 원에 머물렀던 급여가, 이제는 전 기간 동안 상향 조정되어 형평성이 크게 개선되었습니다.


사후 지급금 폐지, 실수령액 ↑

기존에는 육아휴직 급여의 25%를 복직 후 6개월 뒤에 지급했으나, 2025년부터는 이 제도가 사라져 실질적으로 매달 더 많은 금액을 바로 받을 수 있습니다.


신청 방법


  1. 육아휴직 신청 후, 고용보험 홈페이지 접속
  2. 육아휴직급여 신청 → 보너스제 자동 연동
  3. 회사 확인 및 급여 계좌 등록
  4. 첫 3개월분은 매달 또는 일괄 수령 가능


주의: 자동 대상이 아니기 때문에, 첫 육아휴직 여부·배우자 사용 시점 확인 필수!